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儲備/實習
兼職
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前臺接待員
前廳部經理
賓客服務經理/大堂副理
值班經理/夜班經理
賓客關系經理
前臺主管/領班
客服中心經理/主管
客服中心接線員
禮賓部經理/主管
禮賓員/行李員/門童/機場代表
行政樓層經理/主管
行政樓層接待員
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酒店業
住房租賃
餐飲業
休閑娛樂業
文旅集團
景區/樂園
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旅游產品/線路
養老
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醫療健康
商場/超市
房地產/建筑
IT/互聯網
傳媒/文化產業
教育/培訓
家居/日用/服裝
食品/飲料
商務服務
金融/投融資
政府/非營利/社會組織
其他
不限
國際高端酒店/5星級
國內高端酒店/5星級
全服務中檔酒店/4星級
有限服務中檔酒店
精品酒店
經濟型酒店/3星級
平價酒店
民宿客棧
短租公寓
綜合性酒店
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1000以下
1001-2000
2001-3000
3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作經驗 :
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1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
中專
不限
初中
高中
中技
中專
大專
本科
碩士
博士
食宿情況
不限
提供食宿
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可提供吃
可提供住
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總臺服務員
2千-3千
漯河 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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五險一金
節日禮物
員工生日禮物
人性化管理
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
管理規范
福利待遇
漯河名城酒店管理有限公司
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 04-30
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投遞簡歷
【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 2、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
前臺接待
3千-5千
鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
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節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
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帥哥多
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鄭地奧體建國飯店
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-12
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投遞簡歷
【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 【崗位要求】 1、有英語口語能力優先; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。
前臺接待
4千-5千
鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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五險一金
技能培訓
崗位晉升
領導好
午餐補貼
管理規范
員工生日禮物
人性化管理
河南大河酒店投資管理有限公司
全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
發布于 05-22
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投遞簡歷
崗位職責: 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求: 1、大專以上學歷,酒店管理、旅游管理等專業優先; 2、年齡22-30歲,男身高170cm以上,女身高165cm以上,形象好,氣質佳; 3、一年以上酒店工作經驗優先; 4、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。
賓客服務員(前臺接待)
3.5千-4.5千
周口 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住
周口淮陽希爾頓花園酒店
全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
發布于 07-02
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投遞簡歷
【崗位職責】 熱情友好的問候客人。對入住期間的各種需求和問題予以快速解決,銷售酒店各項產品確保利潤最大化 快速的為客人辦理入住手續,向客人介紹酒店各種宣傳促銷活動及推銷希爾頓榮譽客會給非會員,吸引新會員的加入 禮貌的接聽所有來電,及時恰當的應客人要求處理各種郵件、傳真及轉交物品 積極的工作,友好的為客人提供服務 積極參加所需的各種培訓,提高工作能力 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當的時候告知賓客服務經理 查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理 熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動 熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益 熟練前臺各項專業業務和技能,做好對客服務 熟練掌握酒店信息,提供準確的問訊服務 負責為下榻酒店的賓客辦理入住、退房登記手續 做好與其他部門的溝通工作 【崗位要求】 大專以上文化程度,英語良好 性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感 通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范 相貌端正,體型適中、身體健康、能適應長時間站立的工作及高強度的工作
前臺接待員
3千-4千
鄭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
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鄭州金福酒店管理有限公司
全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
發布于 03-22
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投遞簡歷
工作概要: 負責為客人辦理預定、登記入住、退房結賬手續,向客人提供問詢服務。 主要工作職責: 1.嚴格遵守財務制度,按規定辦事,不弄虛作假; 2.負責在住、離店、掛帳等各類賓客帳目,并做好時時審核; 3、做好客人入住登記的收款及退房時的賬務工作,隨收隨記唱收唱付,保證電腦帳與手工賬一致; 4、清晰每筆帳務,并及時應答賓客提出問題; 5、做好總臺的營銷工作; 6、催收核實賬單,及時記錄客人在住店期間各種賒款; 7、盤點前臺商品,做好日報表登記; 8、班次下班投款,制作各類相關報表,并保證報表的準確性; 9、夜班做好PA下班后的大堂衛生工作,隨時離開隨時鎖閉錢柜; 10、能夠熟悉了解酒店的所有區域,回答客人所有的問題,做好客人到店后的所有接待及銷售工作。 11、熟悉辦理入住手續,驗證客人證件,不清楚事項需要詢問清楚,語言要婉轉,態度謙虛。手續辦理完畢后,向客人指引電梯或樓梯的位置。 12、配合OTA服務專員的工作,并根據預定情況合理安排房間,及時查看并修改OTA房態狀況,收到的E-booking第一時間確認并回復。 13、掌握客房使用情況,做好與樓層的聯系工作,隨時提供有關房態的各種數據; 14、掌握和運用推銷技巧,盡量使客房出租率與平均房價達到最佳水平; 15、掌握住店客人的動態,做好客人住店期間的服務與解釋工作,遇到投訴及時上報; 16、為客人提供寄存行李的服務; 17、每班次進行交接班工作,交班人員要對當班的工作進行自檢; 18、夜班完成夜審工作;打掃總臺衛生,整理核查客人寄存行李有無異常情況。 任職要求: 1、年齡20-28歲,男女不限,身體健康。 2、有前臺工作經驗者優先。 3、善于觀察,有責任心,有應變能力。 4、有服務意識。
高星酒店前廳接待
4千-5千
鄭州 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
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五險一金
出國旅游
午餐補貼
員工生日禮物
崗位晉升
帶薪年假
包吃包住
人性化管理
鄭州匯美悅際酒店
有限服務中檔酒店 | 50-99人
發布于 04-27
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投遞簡歷
職位描述: 1.為客人辦理入住登記、離店結賬手續,發放、回收房卡及磁卡鑰匙,嚴格遵守驗證制度; 2.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,達到最好的經濟效益; 3.向客人介紹、出售酒店會員卡、儲值卡等,熟記酒店常客、貴賓、大客戶等信息; 4.熟練掌握前廳各項業務和技能,做好對客服務,正確有效地解答客人問詢,準確提供有關餐飲服務設施、市內外交通、旅游景點、娛樂購物等各類信息; 5.嚴格按照酒店要求進行訪客查詢、辦理訪客登記手續,嚴禁泄露住店客人資料; 6.做好客人突發事件處理工作,不能獨立解決的,及時報告上級或相關人員; 7.準確填寫各類報表,為上級或相關部門提供有效信息; 8.完成上級交待的其他工作任務。 任職要求: 1.年齡40歲以下,普通話標準,形象氣質佳,女士160cm、男士175cm以上; 2.具有較好的靈活應變能力、溝通交際能力、執行能力,有較強的服務意識,工作細致有耐心。 工作地址及待遇: 鄭州市中原區建設西路與華山路交叉口悅際酒店,底薪+績效+部門提成+全勤+每半年工齡工資+各類帶薪假+社保,白夜休
Front Desk Service Agent 前臺接待
2.8千-3.2千
開封 | 1年以上 | 大專
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五險一金
帶薪年假
提供食宿
每周雙休
希爾頓培訓
內部晉升
國際化管理
年終獎金
豐富員工活動
崗位晉升
開封大河希爾頓逸林酒店
國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 07-02
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投遞簡歷
【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
前臺接待
3.5千-5千
鄭州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
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包吃包住
人性化管理
技能培訓
帶薪年假
節日禮物
五險一金
領導好
管理規范
崗位晉升
河南銘匯文華酒店管理有限公司
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 07-02
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投遞簡歷
崗位職責 1、為客人辦理入住及離店手續; 2、接聽客人來電,跟辦客人交代事宜; 3、對客服務主動熱情; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。 5、熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務 6、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度(有工作經驗者可適當放寬條件)。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、相貌端正,身體健康。 面試咨詢時間08:30-18:00
前臺接待
3千-3.4千
鄭州 | 經驗不限 | 大專
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可隨時隨地查看職位
五險一金
帶薪年假
管理規范
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
年度旅游
人性化管理
職業發展
節日禮物
鄭州綠地JW萬豪酒店
國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 07-02
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投遞簡歷
目前只考慮國際聯號同崗位經驗,熟練使用opera系統的候選人 崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動 3、熟練前臺各項專業業務和技能,搞好對客服務 4、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務 5、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續 6、負責客房房卡的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度 7、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息 崗位要求 1、專科以上文化程度,熟練使用opera系統,英文口語良好 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及前臺工作程度和規范
前臺接待
2.8千-3.2千
鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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五險一金
節日禮物
崗位晉升
帶薪年假
技能培訓
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
伏牛山飯店
全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
發布于 06-19
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崗位職責 1.確保儀容儀表、行為規范等符合規定的要求。 2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。 3.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。 4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益。 5.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。 6.熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務。 7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4.相貌端正,身體健康。
前臺接待
3千-4千
鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限
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可隨時隨地查看職位
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
人性化管理
崗位津貼
員工活動
節日福利
員工保險
鄭州嘉錦酒店
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 07-02
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投遞簡歷
崗位職責 1、確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。 3、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。 4、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益。 5、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。 6、熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務。 7、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 2、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 3、相貌端正,身體健康。
前臺接待員
3.2千-4.4千
洛陽 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
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五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
午餐補貼
包吃包住
洛陽伊水度假酒店
有限服務中檔酒店 | 100-499人
發布于 05-23
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投遞簡歷
福利待遇:雙休,免費食宿,夜班補助、帶薪年假,社會保險、中秋節春節等節日福利。 1.年齡18-30歲,中專以上學歷,熟練掌握前臺電腦運用。 2.具有基礎英語口語表達能力,形象好.服務意識強。 3.有從事過酒店工作者優先。? 4.工作認真負責,有良好的溝通協調和一定的營銷能力。
前臺接待
3千-4千
鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
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五險一金
帶薪年假
管理規范
包吃包住
崗位晉升
員工生日禮物
人性化管理
國際連鎖五星
技能培訓
鄭州鄭東洲際酒店
國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 07-01
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投遞簡歷
【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練前臺各項業務和技能,做好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
前臺接待員
2.8千-3.2千
鄭州 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
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五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
包吃包住
雙休日
生日禮物
鄭州濱河假日酒店-IHG旗下
全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
發布于 07-02
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崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
前臺/前廳接待
4千-5千
鄭州 | 1年以上 | 大專
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五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
午餐補貼
年底雙薪
太保家園(鄭州)養老服務有限公司
養老服務 | 100-499人
發布于 07-02
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投遞簡歷
一、崗位職責: 1、接聽電話,接收傳真,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確。 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。 3、保持公司清潔衛生,展示公司良好形象。 4、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作。 二、任職要求: 1、大專學歷,有良好的職業形象和氣質,懂得基本的前臺接待禮儀; 2、普通話標準流利,語言表達能力強,善于溝通,有親和力,較強的保密意識; 3、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,良好的溝通、協調和組織能力; 4、熟練使用辦公自動化設備及辦公軟件; 5、良好的團隊合作能力,具有高度的責任心,工作積極主動。
前臺接待員
3千-5千
鄭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
微信掃一掃
可隨時隨地查看職位
五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
年度旅游
包吃包住
人性化管理
鄭州市易元酒店管理有限公司
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 04-15
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投遞簡歷
1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4.熟練前臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5.熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 崗位要求 1.大專以上學歷,酒店管理專業優先。 2.形象氣質佳、身體健康。 3.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 4.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
前臺接待員
2千-4千
南陽 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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可隨時隨地查看職位
五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
月休八天
男神女神多多
南陽建業森林半島假日酒店
全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
發布于 06-19
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投遞簡歷
【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續,處理預訂及變更需求 2、準確收取房費及其他費用,熟練操作酒店管理系統,確保賬務清晰無誤 3、解答客人咨詢,主動提供酒店服務信息及周邊旅游建議,處理客人投訴并跟進解決 4、維護前臺區域整潔有序,管理客房鑰匙、寄存物品及重要文件資料 5、協助協調客房部、餐飲部等部門,確保客人需求得到及時響應 【崗位要求】 1、形象端正,普通話標準,具備良好的服務意識和溝通表達能力 2、能適應倒班工作制(含夜班),具備較強的應變能力和抗壓能力 3、基礎電腦操作熟練,有酒店管理系統操作經驗者優先 4、工作細致耐心,具備團隊協作精神,無經驗者可接受系統培訓 5、對酒店服務業有熱情,愿意長期穩定發展者優先考慮
前廳部前臺接待
4千-5千
焦作 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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河南焦作迎賓館
國內高端酒店/5星級 | 100-499人
發布于 05-10
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投遞簡歷
專業能力 (1)?辦理入住登記手續,主動向客人問好; (2)?安排房間,盡可能滿足客人的合理需求; (3)?按規定填寫入住散客、團體登記單; (4)?負責保管、制作、發放、收回房卡; (5)?負責顧客有效身份證件“四實登記”; (6)?辦理換房、加床、續住服務; (7)?辦理退房、開具發票手續,主動詢問客人入住體驗并致謝。 具備分解工作計劃的能力,責任清晰; 崗前認真閱讀交接本,了解并落實上一班次移交的工作事項,確認備用金并負責向下一班次交接工作; 具備執行力,確保各項工作均能按時有效落地。涉及服務設計等; 協助前臺主管,做好顧客意見匯總,第一時間反映并處理顧客意見,不讓顧客不滿意; 負責《客史檔案》的不斷完善,為接待服務提供有效信息; 塑造個人職業形象,提升職業素養、提高服務效率,成為“形象代言人”,樹賓館品牌形象; 負責房間銷售、吉卡銷售; 主動與客房部、餐飲部、銷售部保持良好溝通,傳遞顧客需求,確保顧客滿意度。
前臺接待員
3.5千-5千
鄭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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鄭州航空港區鉑悅酒店
精品酒店 | 1-49 人
發布于 06-17
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投遞簡歷
崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷 房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續: 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度,普通話標準; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意 識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
酒店前臺接待員
3千-5千
鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
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五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
年度旅游
包吃包住
年底雙薪
高檔小區住宿
績效獎金
鄭州鄭東智選假日酒店
全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
發布于 05-20
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投遞簡歷
崗位職責:1.高效、優質、彬彬有禮、熱情周到地幫助客人2.負責所有與前臺相關的事宜,如接待、登記入住/退房離店。3.前臺賬單處理,賬目核算崗位要求:1.相關工作經驗者將會優先考慮,2. 良好、積極的工作態度3. 樂于學習,樂于助人雙休、(根據排班調休制,不固定周六日休息)五險一金,帶薪年假、包食宿、績效獎金、提成獎勵薪資待遇:底薪+提成+效益獎金+補助面試時間:周一至周五9:00-17:00
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