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  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 高中

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    可隨時隨地查看職位

    • 領導好
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 五險
    • 管理規(guī)范
    • 提供食宿
    • 員工生日旅游
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-12
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、熟悉酒店周邊信息及房型房價。 2.、對客人的詢問要熱情、有禮、迅速地應答。 3、 主動幫助賓客查找電話號碼或為住客保密電話。 4、為客人提供叫醒服務。 5、記錄客人的需求并轉(zhuǎn)達相關部門跟進。 6、掌握酒店客房狀態(tài)和當日客人情況。 7、檢查、確認當日及次日抵達酒店的預訂信息,做好預訂準備工作。 8、及時按工作標準及程序進行預訂變更,取消等數(shù)據(jù)處理。 9、處理客戶需求、投訴等并及時向上級領導匯報。 【任職條件】 1、 高中以上文化程度。 2、 性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。? 3、 通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范。 4、 相貌端正,身體健康,能接受輪班制。
  • 總機員工

    3千-4千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
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    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    負責酒店電話轉(zhuǎn)接,咨詢等工作。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 奢華品牌
    • 希爾頓集團
    • 蓬勃發(fā)展活動
    • 網(wǎng)絡大學
    • 住房補貼
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 19:43
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 快速高效的轉(zhuǎn)接所有來電。 2. 誠摯友好的問候客人。快速精準的回答和應對客人提出的問題及要求,其中包括各消費場所的營運時間方位等。 3. 將客人和其他部門的意見和建議及時反饋給主管或經(jīng)理。 4. 時刻關注總機各項設施設備的運轉(zhuǎn)是否正常,如傳呼系統(tǒng),語音留言,F(xiàn)CS 系統(tǒng)等。保證辦公室的清潔干凈,為員工提供一個相對舒適的工作環(huán)境。 5. 關注VIP預抵及團隊客人。 6. 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質(zhì)服務。 7. 交流的時候熱情的語調(diào)和所有賓客問候,讓他們覺得受到酒店的歡迎。 8. 準確及時的為客人傳遞信息,確保顧客隱私。 9. 遵循Hilton品牌標準,保護客人隱私,防止酒店數(shù)據(jù)泄露。 10. 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知部門經(jīng)理或值班經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。 11. 確保VIP客人的待遇。 12. 將顧客信息錄入酒店管理系統(tǒng),確保團隊成員能清晰的看懂。 13. 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 14. 確保信息有效的傳達到人,及時解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會議等。
  • 接線員

    2.5千-2.9千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 年終獎金
    • 年度旅游
    • 免費體檢
    • 節(jié)假日禮品
    • 管理規(guī)范
    • 提供食宿
    • 技能認證
    • 做五休二
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責賓館內(nèi)外線電話轉(zhuǎn)接,問詢服務。 2、為客房內(nèi)客人提供叫醒服務。 3、按客人需求派送房間內(nèi)物品。 任職條件: 1、良好的品德及較強的服務意識。 2、能獨立工作,并有良好的團隊合作精神。 3、能適應三班倒安排。 4、國、粵語流利,有良好的英語口語水平。 5、此崗位僅面向2026年畢業(yè)實習生。
  • 總機接線員

    3.8千-4.2千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-20
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 積極的工作,友好的為客人提供服務。 積極地參加職業(yè)培訓,保證工作能力。 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質(zhì)服務。 在團隊中起到積極做用,有效的溝通,確保達到目標。 交流的時候熱情的語調(diào)和所有賓客問候,讓他們覺得受到酒店的歡迎。 及時有效的和賓客溝通,確保給顧客及時的答復。每個客人的要求必須要在十五分鐘內(nèi)解決。 及時準確的為酒店內(nèi)外賓客轉(zhuǎn)接電話。 準確及時的為客人傳遞信息,確保顧客隱私。 遵循酒店品牌標準,保護客人隱私,防止酒店數(shù)據(jù)泄露。 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知賓客關系經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。 維護客戶資料和詳細信息,確保預定有效。 要確保為客人提供人性化服務。 確保為會員顧客提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務,發(fā)展客人加入會員。 將顧客信息準確錄入酒店管理系統(tǒng),確保團隊成員信息共享。 遵循酒店品牌標準。 了解酒店酒店的基本概況。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 與餐飲部,客房部,工程部,IT等進行有效的溝通。 匯報有關酒店系統(tǒng),硬件設施的有關問題及處理方式。 隨時向客服中心經(jīng)理匯報最新的動態(tài)。 如有需要,完成部門的行政任務,包括打字復印,裝訂等。 能熟練的掌握和運用電腦 確保信息有效的傳達到人,及時解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會議等。 確保完成每日的任務,包括并不僅限于工作檢查表所列的工作。 控制客服中心存貨,避免浪費。 警惕商業(yè)競爭行為,并及時上報。 必要的時候加入消防隊。 準確收取電話費用, 并管理酒店溝通系統(tǒng),保證沒有收入損失。 抓住商機 ,用合理的方式提高酒店收入,確保客人物有所值并保證酒店品牌標準。 準備每日報告,分析服務質(zhì)量保證客人百分之百滿意。 【崗位要求】 保證向酒店內(nèi)部和外部客人提供高質(zhì)量的服務 維護酒店設施設備的正常運轉(zhuǎn) 保持工作環(huán)境整潔 達到綠色酒店的要求
  • 服務中心文員

    3.1千-3.5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 盡炫自我
    • 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    您認為自己是優(yōu)秀的服務中心文員嗎? 您的激情是什么?無論您的愛好是網(wǎng)球、購物或是卡拉OK,在洲際酒店集團,我們都對您非常歡迎。洲際酒店集團希望招募到那些把同樣的關注和激情如同付諸于他們的愛好那樣投入到工作中的人- 那些用心對待客人每件事情的員工。目前我們在招募更多這樣的員工加入我們充滿動力與活力的團隊。 工作職責 1、主要負責及時和用體現(xiàn)酒店和品牌的專業(yè)態(tài)度接聽從外部打入的電話。 2、準確記錄并管理叫早服務。 3、負責及時準確的將賓客的留言輸入系統(tǒng)中。 4、熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務和設施,為客人提供專業(yè)的解答。 5、熟知緊急事件處理小組的相關情況以及電話室在此方面的工作方式。 6、保管酒店相關信息,保持工作環(huán)境整潔。 技能要求 1、擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 2、能夠熟練地讀寫英語。 3、能夠熟練使用前臺系統(tǒng),有1年相關的工作經(jīng)驗。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 領導好
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-26
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    • 投遞簡歷
    該崗位單休,包食宿,繳納五險一金。 崗位職責: 1.為賓客提供專業(yè),友好,高效,熱情的電話叫早服務; 2.掌握每日抵電賓客名單,特別是重要賓客和回頭客,了解他們的特殊要求; 3.負責及時準確的將賓客的留言輸入系統(tǒng)中; 4.確保所有賓客的詢問和要求,都得到專業(yè)的幫助和熱情友好的態(tài)度; 5.確保所有電話的轉(zhuǎn)接是按專業(yè)標準,并且有禮貌; 6.熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務和設施; 7.了解酒店的餐廳及營業(yè)時間和經(jīng)營范圍。 8.完成其他上級領導安排的工作。 任職要求: 1、中專以上學歷,有1年及以上的同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉酒店相類似的設施設備和運營流程及相關的工作流程; 3、具有較強的口頭表達能力,具有較好的親和力; 4、具有良好的職業(yè)道德,積極的工作態(tài)度,工作耐心和細心; 5、熟練掌握電腦的基本操作及相關辦公軟件的使用,普通話標準。 6、能接受倒班工作。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 地理位置優(yōu)越
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-30
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 以電話線上服務,滿足客人提出的要求和需求。提供電話服務,包括電話撥打協(xié)助,轉(zhuǎn)接,叫醒電話,設置請勿打擾,尋人服務以及其它相關服務。同時也應客人要求提供客房用品遞送服務。 【崗位要求】 1.熟悉前廳情況及運作 2.良好英文水平 3.良好溝通技巧 4.熟悉OPERA 系統(tǒng)和鑰匙卡系統(tǒng)
  • 管家中心文員

    3.5千-4.5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 中技 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
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    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 學歷技能補貼
    • 社保
    • 住房公積金
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-09
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    • 投遞簡歷
    歡迎優(yōu)秀求職者直接到場應聘,面試時間請嚴格安排在以下時間段: 周一至周五:9:00—11:00 (避免在其他時間內(nèi)自行到場應聘!) 面試地點:天河北189號 中國市長大廈14樓 人事部 崗位職責: 全面負責酒店房務部日常文字打印、文件處理、傳遞、復印等日常辦公工作,總機接線工作,準確接收、傳遞、落實客人和各部門的信息等工作。 職位要求: 1、形象良好,具備親和力,普通話流利,有英語聽說基礎。 2、熟練辦公軟件基礎操作,有良好的溝通學習能力、應變能力。 3、優(yōu)先錄用條件:①有酒店、物業(yè)管理企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用;②酒店或旅游管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先錄用;③掌握粵語聽說的優(yōu)先錄用。 公司提供具有競爭力的薪酬福利與良好的發(fā)展空間: 1、國企,穩(wěn)定,持久發(fā)展的企業(yè); 2、基本工資+效益工資+補貼,有年底雙薪、年終獎金、交易會獎金等。 3、工作時長:8小時/天,五天工作制,加班另算。 4、六險一金齊全,上班包兩餐工作餐,提供住宿。 5、每周公司文體活動、每年員工體檢、帶薪年假以及享有國家法定休假。 6、公司提供良好的晉升培訓機會:公司內(nèi)部培訓、拓展培訓、外派培訓,擁有完善的晉升平臺及內(nèi)部競崗機制。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 補充醫(yī)療保險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:36
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    • 投遞簡歷
    總機專員崗位職責 1、負責接聽隨時隨需的服務電話、解答各類咨詢及指引服務; 2、負責客服中心現(xiàn)場各類業(yè)務的辦理,收集顧客建議進行反饋; 3、負責協(xié)調(diào)處理各類客訴,提升顧客滿意度; 4、負責接待VIP客戶及維系工作,提高VIP客戶忠誠度; 5、完成公司及上級領導賦予的其他任務。 總機專員崗位要求 1、形象氣質(zhì)佳,富有親和力; 2、溝通能力強,普通話標準,具有良好的服務意識與團隊合作意識;英語良好者優(yōu)先考慮; 3、熟練使用相關辦公軟件。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 免費線上學習
    • 籌備經(jīng)驗
    • 提供制服
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:57
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、及時有效的和賓客溝通,確保給顧客及時的答復; 2、及時準確地為酒店內(nèi)外賓客轉(zhuǎn)接電話,提供所需信息; 3、及時準確地為客人傳遞信息,確保顧客隱私; 4、完成公司及上級領導賦予的其他任務; 【崗位要求】 1、大專以上學歷,良好的英文基礎; 2、溝通能力強,普通話標準,具有良好的服務意識與團隊合作意識; 3、熟練使用相關辦公軟件;
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    • 五險一金
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    • 包吃包住
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    • 法語培訓
    • 體驗法式優(yōu)雅
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 12:00
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    • 投遞簡歷
    預訂&總機 §?? Responsible forensuring that clear and constant communication line is kept with all staff,areas and hotel department. 負責并且確保所有的員工之間以及部門之間的溝通。 §?? To ensure thatall guests and callers are provided with concise information concerning theservices and facilities provided by the Hotel. 確保所有的客人或是來電者都能得到精確的關于酒店的服務設施的信息服務。 §?? Responsible forthe ongoing communication of pertinent information using the Service Centerlog book provided to other shifts. 負責通過交接本,將正在發(fā)生的信息明確地交接給下一班。 §?? To ensure allguests are provided with an efficient operator service as required. 確保按照客人的要求向客人提供有效的服務。 §?? To ensure allguest queries, inquiries and requests are attended to in a helpful andprofessional, yet warm and friendly manner. 確保所有客人的爭議、問詢、要求到能得到以樂于助人的、專業(yè)的、熱心的、友好的方式處理。 §?? To ensure on adaily basis that you are fully aware of all arrivals to the hotel, and inparticular, VIP and return guests, and that you are aware of any specialrequests so that they may be action accordingly. 在當班期間,必須知道酒店的住客情況,特別是VIP客人的預抵,以備客人提出特殊的要求,我們可以相應的向客人提供。 §?? To ensure thatyou are completely aware of the complete range of services and facilities thathotel provides to its guests and visitors. 確保充分了解本酒店向客人所提供的服務范圍和酒店設施。 §?? To ensure youhave a complete and thorough knowledge of the outlets of the Hotel, theoperating hours and the scope of services that they provide. 確保充分了解酒店的特色和所提供服務的營業(yè)時間、營業(yè)范圍。 §?? To ensure thatall telephone calls are attended to in a helpful and professional, yet warm andfriendly manner. 確保所有的電話都能以熱心友好的方式專業(yè)的處理。 §?? To ensure thatall reservations are handled in a professional and efficient manner. 確保所有的預定都以專業(yè)高效的方式處理。 §?? To ensure thatthe?area is not left unattended atanytime whilst on duty. 確保工作區(qū)域在任何時間必須有人值班。 §?? Responsible forthe prompt and correct input of all guest messages. 負責所有客人的信息都能得到及時正確的處理。 §?? To identify anyfaults that occurs on?equipment atanytime whilst you are on duty, contact the Service Center Supervisor on dutyor report the fault directly to the Manager. 當班時,注意所有的設備運行正常,如發(fā)生情況聯(lián)系服務中心主管或直接向經(jīng)理匯報。 §?? Responsible forproving a personal, efficient, friendly and warm wake up call service for ourguests as required. 按照客人的要求,負責提供人性化,高效,友好,熱情的叫醒服務。 §?? To ensureconfidentiality is adhered to in relation to all inquiries in reference toguests or staff with no exceptions. 保證所有的保密信息,無論是員工還是客人都毫無例外,不可告知。 §?? To ensure as a Agent at hotel have a comprehensive knowledge of the city, andwhat is happening within the city at all times, and to ensure that all guestinquiries are met with prompt, informative yet friendly solutions. 作為酒店員工,確保對本市的知識有廣泛的了解,確保對市內(nèi)發(fā)生的重大事情有所了解,確保對所有客人的詢問做出迅速,友好的解答。 §?? To maintain andbe aware of the importance of guest recognition。 意識到客人認可的重要性。 §?? Responsible foradhering to the rules and regulations of the Hotel, as set down in the StaffHandbook. 遵守酒店制定的一切規(guī)章制度,堅持原則,并遵守員工手冊。 §?? To assist andcarry out other duties as required and directed. 幫助并執(zhí)行其他班次未完成的工作. §?? To be completelyaware of the Fire and Emergency procedures of the Hotel and yourresponsibilities in an emergency. 完全了解酒店的火警及緊急事件的處理程序并了解自己在發(fā)生此類緊急事件時的職責。 §?? To acquire,through training provided, a thorough working knowledge of the following: 通過培訓,獲得以下的工作知識 §?? OPERA- The Hotelcomputer system OPERA-酒店前廳管理系統(tǒng)。 §?? The Telephonesystems. 電話系統(tǒng)。 §?? Ensure that theprinter of the Call Accounting Interface is in working order and the report isprinting out with no paper jammed. 保證計費系統(tǒng)打印機正常工作,正常打印電話報表并保證在打印期間無卡紙現(xiàn)象出現(xiàn). §?? To acquire,thorough training provided, a complete knowledge of all policies and proceduresas set down by the Hotel that relate specifically to the Reservation &?Service Center. 通過培訓,完全了解酒店預訂服務中心的政策和程序的詳細情況.
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 生日禮金
    • 豐厚年終獎
    • 崗位晉升
    • 交通補助
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:42
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 準確迅速的解答客人的詢問、為客人轉(zhuǎn)接電話;及時準確地為客人提供叫醒服務;嚴格保密客人資料。 崗位要求 1. 熟悉賓客服務中心的服務規(guī)范、設備操作和保養(yǎng)程序。 2. 有執(zhí)行力、工作責任心和職業(yè)道德操守。 3. 良好的團隊協(xié)作精神。 4. 清晰的語言和良好的文字表達能力。 5. 簡單英語會話。 6. 能熟練操作電腦程序。 任職資格 1. 中專或以上同等學歷。 2. 普通話流利標準,英語會話流利。 3. 能熟練操作電腦。 4. 身體健康,語音清晰,聲線甜美。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 法語培訓
    • 體驗法式優(yōu)雅
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 12:00
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 交流的時候熱情的語調(diào)和所有賓客問候,讓他們覺得受到酒店的歡迎。 及時有效的和賓客溝通,確保給顧客及時的答復。每個客人的要求必須要在十五分鐘內(nèi)解決。 及時準確的為酒店內(nèi)外賓客轉(zhuǎn)接電話。 準確及時的為客人傳遞信息,確保顧客隱私。 遵循酒店品牌標準,保護客人隱私,防止酒店數(shù)據(jù)泄露。 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知賓客關系經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。 維護客戶資料和詳細信息,確保預定有效。 要確保為客人提供人性化服務。 確保為會員顧客提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務,發(fā)展客人加入會員。 將顧客信息準確錄入酒店管理系統(tǒng),確保團隊成員信息共享。 遵循酒店品牌標準。 了解酒店酒店的基本概況。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 與餐飲部,客房部,工程部,IT等進行有效的溝通。 匯報有關酒店系統(tǒng),硬件設施的有關問題及處理方式。 隨時向預訂理匯報最新的動態(tài)。 如有需要,完成部門的行政任務,包括打字復印,裝訂等。 能熟練的掌握和運用電腦 確保信息有效的傳達到人,及時解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會議等。 確保完成每日的任務,包括并不僅限于工作檢查表所列的工作。 控制客服中心存貨,避免浪費。 警惕商業(yè)競爭行為,并及時上報。 必要的時候加入消防隊。 準確收取電話費用, 并管理酒店溝通系統(tǒng),保證沒有收入損失。 抓住商機 ,用合理的方式提高酒店收入,確保客人物有所值并保證酒店品牌標準。 準備每日報告,分析服務質(zhì)量保證客人百分之百滿意。 【崗位要求】 保證向酒店內(nèi)部和外部客人提供高質(zhì)量的服務 維護酒店設施設備的正常運轉(zhuǎn) 保持工作環(huán)境整潔 達到綠色酒店的要求
  • 廣州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 14:00
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    崗位職責: 1、及時有效的和賓客溝通,確保給顧客及時的答復。 2、及時準確的為酒店內(nèi)外賓客轉(zhuǎn)接電話。 3、準確及時的為客人傳遞信息,確保顧客隱私。 4、采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知賓客關系經(jīng)理。回訪客人,確保客人對解決方法滿意。 5、輪班,有夜班班次 崗位資格: 1、有同崗位工作經(jīng)驗至少1年及以上,有國際品牌工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、工作態(tài)度積極、細致。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 熟知接收各類型預定程序,維護賓客檔案,了解客戶訂房需求; 2. 熟記酒店產(chǎn)品信息以及周邊信息,為客戶答疑解惑; 3. 記錄賓客信息,確保傳達及時準確,有警惕性和判斷力。 崗位要求: 1. 普通話標準,聲音甜美有禮貌,英語口語流利; 2. 有較強的語言能力和人際溝通能力,善于表達與書寫; 3. 對工作有熱情,具備優(yōu)良的服務意識與敬業(yè)精神; 4.該職位勞動合同與外企德科簽署。 請注意:你的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全,如您繼續(xù)申請該職位,即表示您已知曉并認可我們的操作
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 05-28
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責接聽長隆官方渠道銷售熱線,處理官方渠道中各項目訂單售前售中售后咨詢工作; 2.熟悉長隆集團各園區(qū)服務項目和設施情況、酒店群房間種類、價格,向在售產(chǎn)品并向客人提供相關介紹; 3.負責為客人提供良好的預訂服務,嚴格按照崗位的統(tǒng)一服務標準進行操作; 4. 服從并積極完成上級領導安排的其他工作任務。 招聘要求: 1.精通酒店旅游商務日常交流英語,普通話標準聲線柔美; 2.具有交強的溝通表達能力,應變能力強,熟悉酒店/文化旅游產(chǎn)品預訂相關工作經(jīng)驗; 3.熟練運用電腦系統(tǒng)操作,會Word/Excel/Office辦公軟件應用; 4.性格耐心仔細,親和力強,有一定的情緒掌控能力。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-13
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    • 投遞簡歷
    1.正確并禮貌地處理所有打進和打出酒店的電話; 2.與前臺及樓層密切合作確保任何時間內(nèi)正確的房態(tài);準確記錄并管理叫醒服務; 3.熟悉酒店電話表以及常撥號碼;協(xié)助客人處理國際長途和號碼查詢; 4.關注VIP預抵及團隊客人,確保VIP客人的個性化服務;遵守保護客人隱私的原則; 5.保管并更新酒店相關信息;每日記錄工作日志;向經(jīng)理匯報服務中心設備出現(xiàn)的問題; 6.熟知緊急事件處理小組的相關情況以及服務中心在此方面的工作流程,實時監(jiān)測天氣情況, 嚴格遵守處理緊急事件,如臺風、暴雨、火災、炸彈威脅和其他危機的標準政策和程序; 7.熟知酒店的消防、救生和安全系統(tǒng),執(zhí)行酒店的安全操作規(guī)程及安全管理規(guī)定并落實安全生產(chǎn)責任; 8.誠摯友好的問候客人,快速精準的回答和應對客人提出的問題及要求,其中包括各消費場所的營運時間、地點、餐廳預定等; 9.與餐飲部、工程部、前廳部、IT等進行有效的聯(lián)絡;提供24小時的點餐服務,并盡力推薦酒店的特色菜品; 10.熟悉酒店客房房型及相關產(chǎn)品,與前臺緊密配合,為客人提供客房預訂協(xié)助; 11.采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知賓客服務經(jīng)理和服務中心經(jīng)理,回訪客人,確保客人對解決結(jié)果滿意; 崗位要求 1.有一定的英語口語基礎。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總機工作程度和規(guī)范。 4.相貌端正,身體健康。
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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.為賓客提供專業(yè),友好,高效,熱情的電話叫早服務。 ?2.掌握每日抵店賓客名單,特別是重要賓客和回頭客, 了解他們的特殊要求。 ?3.負責及時準確地將賓客的留言輸入系統(tǒng)中。 ?4.確保所有賓客的詢問和要求,都得到專業(yè)的幫助和熱情友好的態(tài)度。 ?5.確保所有電話的轉(zhuǎn)接是按專業(yè)標準,并且有禮貌,熱情友好的態(tài)度。 ?6.熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務和設施。? 7.了解酒店的餐廳及其營業(yè)時間和經(jīng)營范圍,為客人提供點餐服務。? 8.總機和預訂結(jié)合的復合崗位。 ?任職資格? 1.說話口齒清楚,音質(zhì)優(yōu)美,反應敏捷。? 2.能用英語與外賓進行流利的會話。 3.能適應輪班工作。
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    • 績效獎金
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:47
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    • 投遞簡歷
    我們正在尋找一位顧客體驗專才(服務中心接線員)人選,需要獨立承擔以下崗位職責: 1.全面掌握電話房/服務中心操作系統(tǒng)專業(yè)知識,如交換機/呼叫中心系統(tǒng)/計費系統(tǒng)。 2.根據(jù)酒店的政策和程序確保專業(yè)地處理所有客人的內(nèi)外部電話,并且關心客人。 3.正確的記錄所有叫早服務,確保做到準確無誤。 4.使用專業(yè)的電話禮儀處理各種電話要求。 候選人應具備以下特質(zhì): 1. 至少一年五星級酒店同等崗位酒店工作經(jīng)驗。 2. 具有較強的人際交往能力和溝通能力,有熱情、活力和時尚的個性。 3. 熟練使用微軟辦公軟件和Opera系統(tǒng)。 如果您覺得您適合以上條件,那還等什么呢?請點擊下面的申請按鍵吧!
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