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  • 江門 | 1年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-07
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    【職責內容】 店長職責: 1、負責店鋪日常工作運行 2、負責店鋪銷售業績達成 3、負責店鋪服務團隊建設 職位要求: 1、1年以上美容、養生行業經驗 2、具備較強的邏輯思維能力,做事嚴謹細心 3、熟悉基本的電腦辦公軟件 4、性格開朗,樂觀向上,抗壓力強,吃苦耐勞 5、年齡:25-35歲 男女不限 薪酬待遇: 1、底薪:1500-2000 2、補貼:房補300;餐補300 3、績效:全勤獎200;服務獎300 4、每月業績提成+季度獎金+年度獎金 晉升空間: 店長—區域督導—區域經理—大區經理
  • 美容店長

    5千-2萬
    東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.具有三年美容相關行業經營管理工作經驗 2..具有較強組織能力,善于溝通。 3.服從公司安排,能接受異地工作(珠三角地區)  4.為人做事謹慎,公正客觀,顧全大局,忠誠 待遇: 1.工資底薪5000-8000+提成,分紅,月休四天,安排住宿。  2.公司可提供優質專業的帶薪人才管理培訓課程  3.擁有廣泛的晉升空間 (區域總監 部門經理 公司股東)
  • 店長

    1.5萬-2萬
    廣州 | 1年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1000-2000人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 崗位職責: 1.店面員工日常管理、組織員工培訓,提高員工專業技能; 2.制度宣導及推行,根據總部各項管理制度執行店面日常營運管理; 3.根據總部推廣促銷策略,完成銷售任務; 4.做好日常客戶關系維護工作,提升服務意識,妥善處理投訴等問題; 5.處理員工關系,提升員工滿意度,定期為員工做職業生涯規劃,培養儲備人才; 任職要求: 1.高中以上學歷,1年以上美容行業工作經驗; 2.具備良好的業務能力、營銷能力、協調能力、指導能力; 3.熟悉美容保健相關知識,具備美容資格證; 4.熟悉美容行業營運模式,具備同行業相關崗位工作經驗有限考慮。 公司名稱:西安圣夢美容護膚品有限公司(廣州分公司)? 公司地址:廣州市越秀區五羊新城寺右南路97號中和泰大廈4樓 郵箱地址:gz_smhr@163.com
  • 廣州 | 5年以上 | 高中

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 【崗位職責】 1.負責代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業績目標,帶動品牌團隊的業績達成; 2.負責團隊人員和美容院店的品牌、產品、技術和銷售的培訓,提升整體作戰能力,完成團隊銷售指標; 3.負責制定全年度所轄區域的營銷活動方案,踩準整年度營銷節奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負責所轄區域市場的運營維護和門店開發工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領團隊進行品牌宣導與終端客戶的運維; 6.市場同類產品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學歷,形象氣質良好; 2.3年以上美容行業相關經驗,1年以上團隊管理經驗。有專業線和中高端護膚品銷售經驗優先錄取; 3.具備獨立銷售、培訓和坐診能力,有良好的職業素養; 4.優秀的表達溝通能力,有責任心,不懼挑戰,熱愛美容健康行業; 5.能適應區域性出差;  【想要的我們全都有】 我們提供穩定、持續發展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人!!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右帶薪年假(想去哪兒玩就去哪兒玩); 4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節假日福利、團建活動等等等;
  • 深圳 | 5年以上 | 高中

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 【崗位職責】 1.負責代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業績目標,帶動品牌團隊的業績達成; 2.負責團隊人員和美容院店的品牌、產品、技術和銷售的培訓,提升整體作戰能力,完成團隊銷售指標; 3.負責制定全年度所轄區域的營銷活動方案,踩準整年度營銷節奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負責所轄區域市場的運營維護和門店開發工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領團隊進行品牌宣導與終端客戶的運維; 6.市場同類產品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學歷,形象氣質良好; 2.3年以上美容行業相關經驗,1年以上團隊管理經驗。有專業線和中高端護膚品銷售經驗優先錄取; 3.具備獨立銷售、培訓和坐診能力,有良好的職業素養; 4.優秀的表達溝通能力,有責任心,不懼挑戰,熱愛美容健康行業; 5.能適應區域性出差;  【想要的我們全都有】 我們提供穩定、持續發展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人!!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右帶薪年假(想去哪兒玩就去哪兒玩); 4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節假日福利、團建活動等等等;
  • 東莞 | 2年以上 | 高中

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    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 崗位職責 1、門店經營目標的達成及成本管控; 2、門店團隊打造,人才培養及輸送; 3、門店管理細則及公司相關制度的執行; 4、門店財務監管及資產管理,追蹤或安排設備維修、設施提供、物資采購到位; 5、門店的突發事件處理,并及時向上級、總部匯報; 6、完成上級交辦的其他工作任務。 7、工作區域:東城世紀廣場家樂福店、南城城市風景店、黃江棕櫚泉店、樟木頭天和店。
  • 美容美體師

    1.5萬-2萬
    廣州 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 100-499人
    發布于 07-06
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    【職責內容】 學習能力強,喜歡美容行業,個人形象中等以上。
  • 美容店長

    5千-1.8萬
    佛山 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.制定工作計劃,分工明確,協助員工實現目標 2.分析顧客的意見,解釋服務門標及及標準,與同事共同指定改善服務的方法, 以身作則,執行服務承諾 3.定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策 4.督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運和高質量的服務 5.合理布置院內設施,盡可能方便顧客 6.負責美容院院業績管理,包括員工的工作安排、行為考核和監督 任職要求: 1.具有三年美容相關行業經營管理工作經驗 2..具有較強組織能力,善于溝通。 3.服從公司安排,能接受異地工作(珠三角地區,區域可想自選)  4.為人做事謹慎,公正客觀,顧全大局,忠誠 薪酬待遇: 1.工資底薪5000-8000+提成 2.月休四天,安排住宿 3.能力出眾者可獲得盈利分紅 2.公司提供價值16800元的帶薪人才管理課程培訓  3.擁有廣泛的晉升空間 (區域經理 部門總監 公司總經理 公司股東)
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1每日主持工作總結 2把握工作流程,指導和幫助美容師提高對顧客的接待和服務意識,定期培訓員工,以提高服務素質。 3負責美容院儀器設備的完好和產品保管,培訓和檢查員工是否正確的使用儀器 4幫助實習院長以及其他員工成長 5合理的制定,并完成本月目標以及員工個人目標 6對每月經營狀況進行總結分析并提出建設性意見 7 解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 8制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。根據本院的實際情況,貫徹實施公司的營銷策略,實現公司的銷售計劃 9 分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 10 定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。
  • 佛山 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 交通補貼
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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格; 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干; 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式; 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力; 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 深圳 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    其他 | 100-499人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 門店在時尚商場里,工作環境很優雅很溫馨,每天八小時工作制。門店主打護膚品和皮膚管理項目,崗位重點能力要會銷售和營銷經驗(我司也有招銷售經理,在公司上班的,客戶對象是美容院、代理商等,崗位可以進入我們也頁面看) 1、負責門店每月業績指標規劃、人員工作安排; 2、負責公司產品宣傳、推廣和門店活動咨詢壓單銷售; 3、熟悉門店的服務流程及運作環境,熟練維護客情,處理售后顧客方面問題; 4、服從安排,執行力強,思維靈活; 5、能帶領門店員工執行活動及日常門店維護,具有團隊精神。 任職資格: 1、至少2年以上門店柜臺銷售經驗或門店銷售經驗,擅長社區營銷和門店拓客,無行業要求; 2、擅長快消品、護膚品等行業優先考慮; 3、形象好氣質佳,性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業素質; 4、吃苦耐勞,服從安排,有較強的工作欲望
  • 廣州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 包吃住
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、管理所負責美容門店,按時完成團隊業績、新客、到店人數等指標;? 2、負責大客戶的開發和關系維護,跟進門店重大事項的處理;? 3、負責儲備人才的選拔、培養與考核。 4、定期培訓員工,以提高專業服務素質。 崗位要求 1、女性、年齡25-40歲,品德好、形象佳,具有管理魄力及親和力。 2、3年以上大型美容連鎖機構工作經驗;? 3、帶領團隊平均業績達50萬元/月;有大店運營管理經驗優先。
  • 佛山 | 5年以上 | 中技

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    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 編輯:陸玉梅 2017-04-03 10:55:39 一、運營總監(總經理) 崗位職責: 1、全面負責公司的運營和管理。 2、公司整體策劃,健全公司各項制度,完善公司運營管理流程。 3、推動公司銷售業務,組織完善公司業務營銷體系,推動各類業務有效發展。 4、負責協調各部門工作,建立有效的團隊協作機制。 5、企業文化建設。 6、對外關系。 任職資格: 1、身體健康,全日制本科以上學歷,工商管理、MBA,、人力資源管理相關專業畢業優先。 2、8年以上企業工作經驗,5年以上高級管理工作經驗。月子行業丶產康行業工作經驗優先考慮。 3、在企業戰略規劃領域有深厚的理論-功底和豐富的運作經驗。 4、優秀的領導溝通、協調、調度、指揮組織、開拓能力。 5、優秀的統籌、分析、綜合、歸納能力。 6、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。 7、熟練掌握防水行業及發展趨勢等,熟悉防水產品的市場狀況以及發展變化;團隊管理、各部門工作的計劃、組織、統籌安排、協調、溝通等。
  • 東莞 | 3年以上 | 高中

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    • 帶薪年假
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。 7、店長薪資待遇保底8000以上,詳細面談。 上班時間: 早班10:00-19:00/晚班13:00-22:00????分兩班,輪班制。 每月休息?:三天。 員工福利: 1、福利:五險一金,包吃包住; 2、?晉升空間:初級,中級,高級,店長助理,店長。 3?、員工生日會、聚餐、培訓、年假、團建等。 里程店    Apple 81516663                地址:東莞市虎門鎮虎門大道263號萬科金色里程5號樓商務205號 紫臺店    羅貝晗82888832                地址:東莞市虎門鎮連升中路萬科紫臺一號門26棟108-109  東莞店   辜秋萍 15889751665                地址:東莞市東城街道東城南路新世界花園康景臺商鋪C1020嘉蘭兒 現三家店都需招聘,有意向可直接聯系負責人或是留言咨詢,我們會盡快安排工作人員聯系,根據公司需求結合個人綜合情況,可就近安排工作。
  • 佛山 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 提供住宿,工齡獎
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    【職責內容】 職位要求 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;? 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;? 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;? 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 珠海 | 3年以上 | 高中

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    • 提供飯餐
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    • 崗前培訓
    • 包食宿、外派學習機會
    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述: 1.能夠帶領團隊達成公司下達的績效考核指標; 2.能夠帶領團隊達成店面業績指標; 3.能夠及時有效完成上級安排的工作. 4、輔導提升員工的專業、綜合能力。 要求: 1、性格開朗,積極上進,有同崗位管理經驗1年以上且業績較佳; 2、有拓展市場的能力,注重團隊合作,能處理好與客戶之間,員工之間的關系。 3、有領導力,能提升員工士氣. 4. 自我創業意識強.目標明確,執行力強. 公司目前屬于高速發展期,店長.經理需求量巨大.希望創業意愿強的有識之士不要錯過公司發展的最佳時機,我們需要合作者!
  • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    【職責內容】 職位要求 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;? 4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;? 5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;? 6、有美容院管理經驗者優先。
  • 東莞 | 2年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、性:18-35歲.形象氣質佳,具備良好素質,有2年以上專業美容院顧問經驗。溝通能力強,做事認真負責任,熱愛美業,專業知識豐富。 2、薪資待遇:保底薪資 業績提成 員工福利 保險 包吃住 住別墅/花園小區。 3、店長應聘請打:13600281189
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓
    • 包住
    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-13
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    【職責內容】 工作職責: 1、門店整體形象管理,以身傳承公司文化,樹立正確的企業價值觀;  2、對門店進行專業知識和技能等相關知識的培訓和指導; 3、根據戰略階段安排運營門店,實現整體目標和計劃; 4、組織和培養門店員工,使團隊團結和溫暖,并促進員工成長和實現目標; 5、根據原運營體系和新業務模型,建設新品牌運營體系; 任職要求: 1、男女不限,年齡:26-35歲之間,具有良好的職業素養; 2、有大健康行業或美容行業門店店長的經驗; 3、熟悉減重、美容、養生專業和手法技能; 4、有中醫基礎、營養學基礎等經驗優先; 5、有培訓和訓練指導員工經驗優先; 6、有較強的組織能力和總結復盤思維; 7、有較強的目標感,常帶領團隊進入“戰斗”狀態;
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責:策劃管理,為顧客提供皮膚護理、美容美體服務,專業知識咨詢... 任職資格:有美容會所管理經驗者優先 工作時間:9-10個小時
  • 東莞 | 3年以上 | 初中

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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1執行總經理所作出的各項決議和安排 2全面主持管理本店日常工作,按本店發展要求編制經營計劃,用工計劃和薪酬計劃,批準后執行,保證店內工作安全有序開展 3.對所有員工的技能進行培訓,定期考核
  • 店長

    6千-1.5萬
    東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 社保
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    • 公司產品福利
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    • 包吃住每周休一天
    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 廣州 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 社保
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    美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態,并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環節的正常營運。 7、選擇優質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干;  4、具有一定的職業技能,熟悉美容業的經營與運作模式;  5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力;  6、有美容院管理經驗者優先。
  • 店長

    1萬-1.5萬
    佛山 | 5年以上 | 高中

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    • 帶薪年假
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    美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
    發布于 07-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 從事美容行業五年以上,有大型美容會所銷售、管理經驗,責任心強,有很好的協調能力和溝通能力,懂得銷售策劃,有過硬的專業知識
  • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
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    • 健康體檢
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿,孝親金,其
    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-12
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    【職責內容】 任職要求: 1)年齡20-40歲,女性 2)有1年以上的美容銷售及管理經驗者優先 3)有敏銳的市場觸覺,思維敏捷 4)悟性強,形象氣質佳,誠信具有親和力 5)負責管理店內所有事務 注:御玫瑰只為女性顧客提供服務 福利:孝親金,提供住宿,帶薪年假,員工社保,入股分紅,帶薪假期,過節紅包等等 地址:上班廣州,深圳,合肥片區皆可
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