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    廣東 | 3年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責 1、全面負責客服日常事務、及客服與其它各職能單位之間的工作協調; 2、整體規劃客戶服務工作,組織建立符合客戶需求的各類客服相關的管理制度及措施,并推進實施; 3、客情維護與公司政策傳遞; 4、負責處理客戶的投訴及反應的市場問題、分析客戶投訴原因及處理結果,做好實時的跟蹤工作。 5、對客戶數據進行統計,做好客戶分析并上報品牌銷售總監; 職位要求: 1、五年以上客戶服務經驗,具備較強的客戶溝通能力; 2、服務意識強,工作耐心細致; 3、有大品牌、大公司的客服經驗。 在這里,您還可以享受: 1、 法定公眾假期; 2、 節日福利:發放節日禮金等 3、 帶薪5-10年假; 4、 社會保險(5險); 5、產品福利:季度發放; 6、 員工生日會:贈送神秘貼心小禮物; 7、 優秀員工評選:發放優厚獎金; 8、 員工旅游活動、拓展活動:每年至少兩次; 9、 員工培訓:專業講師定期培訓; 10、年終獎金。
  • 深圳 | 2年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養生館/SPA | 100-499人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、全面負責客服日常事務、及客服與其它各職能單位之間的工作協調; 2、整體規劃客戶服務工作,組織建立符合客戶需求的各類客服相關的管理制度及措施,并推進實施; 3、客情關懷與公司政策傳遞; 4、受理關于客服工作的重大投訴。負責處理客戶的投訴并核查、分析客戶投訴原因及處理結果,做好實時的跟蹤工作。 職位要求: 1、兩年以上美容行業客戶服務經驗,具備較強的客戶溝通能力,熟悉美容產品和手法。語言表達清晰流暢,普通話標準; 2、良好的語言表達能力以及處理投訴能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致。
  • 廣州 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、全面負責客服日常事務、及客服與其它各職能單位之間的工作協調; 2、整體規劃客戶服務工作,組織建立符合客戶需求的各類客服相關的管理制度及措施,并推進實施; 3、客情關懷與公司政策傳遞; 4、受理關于客服工作的重大投訴。負責處理客戶的投訴并核查、分析客戶投訴原因及處理結果,做好實時的跟蹤工作。 職位要求: 1、兩年以上美容行業客戶服務經驗,具備較強的客戶溝通能力,熟悉美容產品和手法。語言表達清晰流暢,普通話標準; 2、良好的語言表達能力以及處理投訴能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致。 有3年以上客服工作經驗,從事過美容院店長顧問工作者優先,有極強的進取心,待遇豐厚!
  • 珠海 | 1年以上 | 大專

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    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、專科以上學歷。 2、有一年以上化妝品相關工作經驗,會美容實操,有較強的服務理念及意識,市場督導一年以上優先。 3、親和力強,良好的表達能力及處理投訴能力,善于溝通; 4、性格平和,積極上進,團隊及服務意識強,較強的學習能力和運用新技術的能力。 任職要求: 1、1年以上化妝品行業同等職位工作經驗,具電話營銷工作經驗優先; 2、出色的溝通、協調能力和人際交往能力,具有較強的客戶關系處理能力;思路清晰、語言表達能力強,有親和力; 3、熟悉使用辦公軟件,具備較強的邏輯思維能力和數據分析能力; 4、較強的學習能力,具有良好的心理素質及團隊合作精神,有較強的責任心。 5、具解決客戶問題的分析與判斷能力。
  • 客服經理

    5千-7千
    珠海 | 2年以上 | 大專

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    專業線廠家 | 1-49 人
    發布于 06-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、專科以上學歷,女性優先。 2、有二年以上化妝品相關經驗,會美容實操,有較強的服務理念及意識。 3、具獨立思考,獨立規劃能力。 4、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關能力、應變能力和談判能力 5、具備良好的客戶服務意識,良好的品牌及營銷策劃能力 6、具備較強的學習能力和抗壓性. 7、待遇:月薪5000—7000,另加年底分紅 任職要求: 1、形象氣質佳,性格開朗、綜合素質高、工作熱情、積極上進、親和力及責任心強; 2、從事美容行業二年以上,有導師經驗的優先考慮; 3、熟悉高端產品和儀器的使用,較強的美容專業知識,對行業背景有深刻了解; 4、具備較強的客戶電話營銷溝通能力,熟悉美容產品和手法。 5、有協調代理商推廣、美容院促銷活動經驗者優先; 6、良好的語言表達能力以及處理投訴能力,語言表達清晰流暢,普通話標準;良好的心理素質及團隊合作意識,服務意識強,工作耐心細致,適應不定期出差;
  • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發 | 50-99人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責處理客戶訂單及發貨,與市場人員反饋客戶訂單情況,并做好庫存管理. 2、公司客戶的全面管理,客情關系建立、維護; 3、做好售后及培訓回訪工作,認真聽取客戶意見,及時上報。 4、負責對客戶咨詢、投訴、建議等來電的接聽以及回復和處理; 職位要求: 1、形象氣質佳。適應力強,有團隊協作精神,良好的客戶溝通能力和規范服務意識; 2、能吃苦耐勞,愛崗敬業,良好的個人素質職業素養和道德,愛學習,有事業心; 3、熟悉運用office辦公軟件。頭腦靈活,反應敏捷,語言組織表達能力強,擅長電話溝通和銷售。
  • 客服主管

    8千-1萬
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、負責客服工作,整體規劃部門內的客戶服務工作; 2、與客戶建立友好合作關系,提供客戶在運作中產生問題的處理,投訴,意見反饋服務并及時處理,進行有效的后期服務工作; 3、對客服人員的工作績效考核; 4、負責對業務受理和客戶服務進行業務培訓和投訴處理培訓。 職位要求: 1、有三年以上美容行業客服主管工作經驗,口齒伶俐,聲音甜美,熟悉電話禮儀; 2、能夠獨立完成各種表格、數據制作; 3、有耐心,應變能力強,具有解決問題的技巧,能夠妥善應對各種客戶。 4、熟練使用各類辦公軟件。
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、建立客戶檔案資料; 2、銷售訂單、退換貨處理; 3、售后服務、客情維護、客戶滿意度、客戶咨詢、投拆處理等;           4、收發方案、市場資訊發放 5、日常各部門溝通協調工作處理。 任職資格: 1、2年以上客服工作經驗,有銷售訂單工作經驗尤佳; 2、熟練日常辦公軟件操作、各類報表制作 3、普通話標準,口齒清楚,聲音甜美; 4、較強的應變能力、協調能力,善于溝通,服務意識強,  5、工作耐心細致,耐心為客戶解決疑難問題,服務態度好。 6、熟悉操作電腦及辦公軟件;
  • 客服部經理

    8千-9.9千
    深圳 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容: 1、 根據公司戰略和年度經營目標,制訂并實施客服部年月度工作計劃,確保客服工作滿足公司經營需要; 2、 建立健全公司客戶服務流程體系,加強客戶服務工作的流程化和標準化,不斷提升客戶服務體驗; 3、 組建客服部團隊,加強客服團隊的培訓與考核,不斷提高客服人員業務能力和服務水平,提高公司口碑和形象; 4、 組織、管理客服部日常工作,保證客服部業務活動正常有序開展; 5、 建立、完善公司客戶資料和客服數據,為領導經營決策提供有效依據; 6、 完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、5年以上工作經理,3年以上同職位工作經驗,有美業經歷優先; 3、掌握客戶服務流程體系建立相關知識,有流程體系搭建經歷優先; 4、較高的領導能力、分析能力、判斷決策能力、人際能力、組織能力、計劃能力、信息管理能力; 5、具備責任感、敬業精神、團隊精神、服務意識、創新意識。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    服務式公寓 | 2000人以上
    發布于 05-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責客服部(接待、搬運服務、休息室、早餐服務和安保)的日常運作 2.協助客服經理確保和堅持公寓的服務理念和服務標準。 3.負責客服部的一般行政工作(與之相關的請假、假期、紀律、懲戒事項和統計報告的記錄)。 4.定期召開部門會議,確保其分管范圍內的所有同事都能及時了解部門的發展和活動。定期與下屬會面,確保所有委派的任務、工作和項目在規定期限內得到認真執行。 5.負責編制每日報告,如每日簡報摘要(收入報告)、抵達、離開、賓客歷史/檔案以及運營經理要求的任何其他報告。 6.確保所有同事嚴格遵守既定的儀容標準、守時和部門規章制度。 7.主持每周的住客服務協調會議(與客房部、銷售總監和工程經理一起),審查每周的入住、離開、貴賓、特別關注住客、住客問卷調查(反復出現的問題和改進機會),并重新評估住 客服務。 8.管理服務公寓的客人問卷調查和客人歷史/檔案計劃;提出必要的建議,以改善服務和提高效率。 9.確定培訓需求,協助制定正式培訓計劃并實施培訓課程。 10.與人力資源部門密切合作,積極招聘客服部同事,并了解當地勞動法。 11.負責貴賓和長期住戶入住和離店的所有前期和后期安排,確保按照既定標準對所有指定住所進行細致檢查和布置。這包括在入住和離開時與住戶會面。 12.在客服部資深同事的支持下,為新住客提供實際的迎賓、安排房間和迎賓之旅服務。 13.負責早餐服務的順利運作,確保高標準的布置、高質量的食品、飲料和服務。 14.確保早餐操作間的所有操作設備保養良好,處于最佳狀態。 15.與住客建立并保持良好關系;確保所有住客都得到良好的照顧和關懷。 16.定期組織居民活動,協助居民開展自己的活動;與其他部門協調,確保每項活動都能成功舉辦,讓居民滿意。 17.了解服務式公寓內提供的所有服務,包括信息技術相關事宜(互聯網等)和電信系統。 18.對長期入住的住戶進行離店訪談,以獲得直接反饋,尤其是對物業設計、家具、公寓舒適度等方面的反饋。 19.與客房部和工程部保持密切聯系,確保有效處理所有住戶的關切和要求。 20.每兩周定期檢查住戶體驗區(入口、門廊、大堂、花園、休息室、庭院、健身房、游泳池、樓層走廊),確保家具、設施、設備、植物和花卉布置得到妥善維護,保持最佳狀態。 編制保養和維修工作單。 21.確保客服部的所有工作區和后勤區域(如辦公室、儲藏室、走廊和會議室)始終保持完好、清潔/整齊。 22.按管理層要求參與經理值班。 23.與供應商保持良好溝通,確保為服務公寓及其住戶提供優質的產品和服務。 24.協助客服經理分配貴賓房間,按照常規步驟為貴賓介紹房間設施設備和用品。 25.協助客服經理制定公寓客服部門的預算。 26.在提高服務公寓客服質量與標準方面,向客服經理及各部門經理推薦并提供相關所有的建議。 27.安排在住租戶活動,以提高公寓租客社區互動,為住客提高家的感覺等。 28.完全精通于本地的城市鄉村信息,具特色的旅游景點、飲食、娛樂和實事信息。 29.與所有的部門傳達必要的會影響服務公寓總體服務標準及印象的相關資料和信息。 30.協助租賃部門處理客戶的特別需求及參觀。 31.時刻維持完美的儀容儀表和個人衛生標準。 崗位要求: 1.45歲以下,大專以上學歷,酒店管理、旅游管理相關專業; 2. 3-5年中高端酒店或服務公寓行業客服主管崗位工作經驗; 3.英語聽說寫流利; 4.人際交往能力強,有較好的團隊協作精神。
  • 深圳 | 2年以上 | 高中

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    醫療整形/輕醫美 | 100-499人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.協助前臺做好日常接待工作,主持前臺班次全面工作,創造良好的工作氛圍; 2.參加主管例會,及時了解員工的思想動態并報部門經理,檢查督導本部門員工的儀表儀容、組織紀律、禮貌用語及工作效率; 3.負責編制員工工作表,合理安排屬下的工作,管理、調配本部門使用的各項消耗品,嚴格控制成本,及時傳達上級的指示; 4.督導迎送服務,貫徹執行服務程序,督導問訊應接服務的進行,滿足客人合理的要求; 5.負責對部屬員工的考核工作; 任職要求: 1、有美容機構客戶管理經驗; 2、有酒店客服主管相關工作經驗優先.
  • 客服經理

    1萬-1.5萬
    深圳 | 3年以上 | 中專

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    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 任職要求: 1、中專以上學歷,形象氣質佳,年齡25歲以上;(業內資深人士可放寬學歷要求) 2、三年以上高端整形行業的客服工作經驗或者有五星級酒店管理經驗,至少一年以上負責客服管理工作經驗; 3、具備較強的客戶溝通能力及處理投訴能力,服務意識強,工作耐心細致; 4、人品正、綜合素質高,有良好的執行能力和團隊協調管理能力; 崗位職責: 1、全面負責客服日常事務,對客服團隊進行有效的管理與考核,確保客戶系統高效運營; 2、整體規劃客戶服務工作體系,負責客服團隊與其他部門之間的工作協調; 3、負責客服工作流程的制定、優化、以及監督和執行,組織建立符合客戶需求的各類相關的管理制度及措施; 4、負責客戶售前、售后的客戶檔案管理,定期的客情關懷與公司政策傳遞; 5、受理關于客服工作的重大投訴,負責處理客戶的投訴并審查,分析客戶投訴原因及處理結果,做好實時的跟蹤工作. 薪酬福利: 1、基礎薪資:10000元以上(根據公司回款加績效獎勵); 2、公司提供住宿,提供中餐,購買相關社保,享受法定休假待遇; 3、公司福利(國內外旅游、健康體檢等)及產品福利。
  • 客服主管

    6千-7.9千
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責 1、全面負責客服日常事務、及客服與其它部門之間的工作協調; 2、處理客戶訂單; 3、客情維護與公司政策傳遞; 4、負責處理客戶的投訴及反應的市場問題、分析客戶投訴原因及處理結果,做好實時的跟蹤工作。 5、對客戶數據進行統計,做好客戶分析并上報公司; 職位要求: 1、3年以上客戶服務經驗,具備較強的客戶溝通能力; 2、服務意識強,工作耐心細致; 3、對數字比較敏感、熟練操作辦公軟件。 職業發展方向:客服經理
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.通過傳遞講解政策,促進落實銷售目標。 2.跟進各直營市場訂單的發貨進度及管控實施。 3.日常客戶回訪,客戶網絡資料管理。 任職要求: 1.22-35歲,工作細心,思維敏捷,責任心強; 2.兩年以上行業客服工作經驗,反應靈敏,善于溝通協調。 3.熟悉辦公軟件操作,擅長數據分析優先。 公司福利待遇: 1、公司本部上班時間為周單雙休,朝九晚六。出差按市場人員周休一天。 2、轉正后購買社保,享受養老、工傷、生育、失業、醫療社會保險、雇主責任險; 3、享有婚假、喪假、產假、哺乳假等國家法定節假日; 4、元宵節、婦女節、端午節、兒童節、中秋節、圣誕節等派發節日禮品; 5、儲運部、銷售人員享受高溫補貼;黃河以北的銷售人員享有低溫補貼; 6、免費下午茶、咖啡以及小零食; 7、公司本部每周二、四設有營養湯、糖水供員工享用; 8、員工生日當月享受50-100元的公司產品福利; 9、購買產品享有員工價格3折; 10、入職滿一定年限享有帶薪年假、享受結婚禮金、生育慰問金; 11、對于貢獻突出的,另單獨考核,高于雙薪或者實行年薪制; 12、不定期員工活動,聚餐、唱K,爬山,旅游; 13、公司鼓勵有才藝的員工,可在生日會、晚會、年會進行發揮
  • 客服副經理

    8.5千-1萬
    深圳 | 經驗不限 | 大專

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    • 五險一金
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    服務式公寓 | 2000人以上
    發布于 05-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.協助客服經理處理客服人員(接待、搬運服務、休息室、早餐服務和安保)的日常管理;確保和堅持公寓的服務理念和服務標準; 2.負責編制每日報告,如每日簡報摘要(收入報告)、抵達、離開、賓客歷史/檔案以及客服經理要求的任何其他報告; 3.管理服務公寓的客人問卷調查和客人歷史/檔案計劃;提出必要的建議,以改善服務和提高效率; 4.負責貴賓和長期住戶入住和離店的所有前期和后期安排,確保按照既定標準對所有指定住所進行細致檢查和布置。這包括在入住和離開時與住戶會面; 5.確保客服部的所有工作區和后勤區域(如辦公室、儲藏室、走廊和會議室)始終保持完好、清潔/整齊,定期檢查住戶體驗區(入口、門廊、大堂、花園、休息室、庭院、健身房、游泳池、樓層走廊),確保家具、設施、設備、植物和花卉布置得到妥善維護,保持最佳狀態; 6.與所有的部門傳達必要的會影響服務公寓總體服務標準及印象的相關資料和信息; 7.負責客服部的一般行政工作(與之相關的請假、假期、紀律、懲戒事項和統計報告的記錄); 8.完成領導交代的其他工作任務。 崗位要求: 1.45歲以下,大專以上學歷,酒店管理、旅游管理相關專業; 2. 3-5年中高端酒店或服務公寓行業客服主管崗位工作經驗; 3.有較強的組織協調能力,熟悉酒店管理相關的專業知識,有獨立解決各項問題的能力; 4.工作認真負責,考慮問題周全、細致,有較強的工作責任心;優秀的溝通、協調及管理能力,良好的職業道德和團隊協作精神。
  • 客服經理

    8千-1萬
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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.負責公司客戶服務部的全面工作 2.以銷售業績為導向,完成每月銷售任務 3.負責實施市場客戶訂單的接收、確認、發出、跟蹤、及往來帳務核對 4.接聽、中轉、處理市場各類投訴,并24小時內復命處理完畢,確保客戶與公司雙贏滿意 5.代表公司傳達對市場的綜合營銷信息,監督、了解公司駐外人員工作狀態,提供銷售數據的分析供公司營銷決策、協助制定生產備貨計劃 6.代表公司,維護客情關系,宣傳公司經營理念,傳播企業文化,維護公司對外形象 任職要求: 1.28-35歲,大專以上學歷,三年以上化妝品行業本職位工作經驗 2.溝通、協調能力強,能建立并維護良好的客情關系 3.具有較強的分析、處理和解決問題的能力,對數字敏感,擅長數據分析 4.銷售意識強,能對銷售目標進行分解執行 5.較強的親和力,執行力強,高度的工作責任感,能夠承受工作壓力,并富有團隊協作精神和客戶服務理念 福利待遇: 1.按國家規定為員工繳納社會保險? 2.每年享有帶薪年假、法定節假日等福利? 3.完善的培訓機會及廣闊的發展空間? 4.豐富的公司產品福利、年度旅游、年終雙薪? 5.為服務滿3年的員工提供優厚的“創業基金”規劃套餐,為高層員工提供年薪+年終分紅制待遇 熱切期待您的加入!
  • 客服經理

    6千-7.9千
    廣州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 健康體檢
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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責  1、負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與、執行相關的政策和制度;   2、制定客戶服務規范和制度;  3、設計并優化客戶服務各種流程;  4、訂單審核、數據分析 任職資格  1、專科以上學歷,專業不限;  2、1年以上化妝品行業,客戶經理工作經驗;  3、高度的責任心和客戶服務意識,親和力強,有耐心;  4、良好的協調及溝通能力,較強的團隊合作意識。
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    4千-8千
    廣州 | 1年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發 | 50-99人
    發布于 06-25
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    【職責內容】 職責說明 一、 職位要求: 1、1年或以上客服經驗;  2、熟悉客戶服務工作流程、 熟悉ERP系統操作; 3、親和力強,有耐心;  4、能熟練操作OFFICE系列辦公軟件;  5、良好的學習能力和領悟能力,具備團隊合作精神;  6、工作責任心強,積極配合上級領導安排的工作。 二、崗位職責: 1、負責客戶銷售訂單的開單、核算、催款及物流跟蹤;  2、定期對客戶進行電話回訪,傳達公司政策,維護客情關系,促進客戶返單。  3、負責客戶展柜定購及發貨; 4、客戶帳款的核對; 5、密切配合銷售部同事,為客戶提供高質量的服務;  二、 薪酬福利體系:  1、每天工作7.5小時,單雙休;  2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。  3、按國家規定繳交社保,享國家法定節假日及各類法定福利。  4、各類帶薪假期, 5、定期組織各類員工活動及旅游。  6、設立員工期權計劃;安居計劃(員工購房時提供無息貸款);子女教育基金;創業支持等……  培訓教育及員工晉升:  1、公司成立君可東道教育學院,定期為入職及在職人員進行崗位培訓;  2、豐富的企業文化活動及項目,在豐富員工業余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能;  3、公司與各類優秀培訓機構合作,員工可享各類外派培訓機會;  4、崗位架構清晰,員工晉升機制完善。
  • 客服

    4.5千-5.9千
    深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    醫療整形/輕醫美 | 50-99人
    發布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 任職要求: 1.負責預約管理,整理顧客檔案。 2.負責電話接聽,售后回訪工作。 3.配合協助咨詢刷卡,陪同客人做好術前術后工作。  具體要求: 1、女性,18—27歲; 2、身高160cm以上,形象、氣質佳,面容姣好,具有親和力,語言表達能力強,有較強的服務意識; 3、有前臺接待類工作經驗優先,應屆畢業生亦可。
  • 客服

    8千-9.9千
    廣州 | 3年以上 | 高中

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    專業線廠家 | 50-99人
    發布于 06-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、為客戶提供售后一對一服務,長期做好客戶關系維護; 2、為客戶提供產品咨詢服務及培訓等幫助; 3、為客戶組織會議、進行會議邀約工作; 4、及時傳達公司相關政策、模式、方案; 5、不需要出差,通過電話與客戶進行溝通。 任職資格 1、有美導、美容顧問等相關市場經驗; 2、善于溝通,具有一定的抗壓能力; 3、吃苦耐勞,具有良好的服務意識和團隊協作精神。 4、能及時很好處理各種客戶問題。 【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按國家規定繳納社會保險; (二)全勤獎勵:正常出勤即可享受全勤獎; (三)春節假期:超長春節假期,不低于20天。 (四)工齡福利:工作滿一年后享受,之后每半年遞增; (五)親情津貼:公司每一個月發放一筆親情禮金給員工的父母; (六)生日福利:生日當月可領取生日禮金; (七)旅游福利:每年組織不定期的員工旅游; (八)定期體檢:每年安排員工定期進行體檢; (九)商業保險:公司為員工繳納商業意外險; (十)產品福利:每一季度按級別發放公司產品; (十一)節日福利:按國家規定休假,部分節日還有節日禮金、禮品; (十二)帶薪年假:累計工作滿一定的期限后,最多可有15天帶薪年假;  【完善規范的薪資】 (一)基本工資:高出行業標準,準時出糧; (二)崗位津貼:視崗位而定,如話費補助等; (三)績效獎金:以季度為單位,根據職能考核而定; (四)年終獎勵:年底獎勵雙薪。 【工作時間】公司實行***工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
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