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  • 成都 | 10年以上 | 大專

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、與成都空港國際會議中心及酒店高級營運總監(jiān)協同為會議會展及酒店策劃和研發(fā)餐飲及服務特色定制化產品; 2、組織和指揮各餐廳/廚房工作,監(jiān)督食品制作,結合不同的需求場景提供卓越的出品及服務; 2、根據運營服務部的經營目標、方針下達生產任務、負責中、西餐市場開發(fā)及發(fā)展計劃的制定,設計各類菜單,并督導菜單更新; 3、協調各餐廳/廚房工作,協調部門與其他相關部門之間的關系,根據員工的業(yè)務能力和技術特長,決定崗位人員安排和調動工作; 4、根據運營服務部總體工作安排,計劃并組織實施員工的考核、評估工作及員工發(fā)展作出計劃; 5、督導餐飲服務/廚房管理人員對設備、用具進行科學管理,審定餐廳廚房設備用具更換添置計劃; 6、審定各餐廳/廚房各部門工作計劃、培訓計劃、規(guī)章制度、工作程序和生產作業(yè)標準; 7、負責菜點出品質量的檢查、控制,為重要顧客親自進行菜肴推薦; 8、定期分析、總結生產經營情況,改進生產工藝,準確控制成本,使各餐廳/廚房的生產質量和效益不斷提高; 9、負責對餐飲企業(yè)貴重食品原料的申購、驗收、領料、使用等情況進行檢查控制; 10、主動征求客人以及餐廳對廚房產品質量和供應方面的意見,督導實施改進措施,負責處理客人對菜點質量方面的投訴; 11、參加企業(yè)及運營服務部召開的有關會議,保證會議精神的貫徹執(zhí)行; 12、督導餐廳/廚房各崗位保持整齊清潔,確保餐廳/廚房食品、生產及個人衛(wèi)生,防止食物中毒事故的發(fā)生; 13、檢查餐廳/廚房安全生產情況,及時消除各種隱患,保證設備設施及員工的操作安全; 14、審核、簽署有關餐廳/廚房工作方面的報告; 15、完成上級交辦的其他工作任務; 任職要求: 1、50歲以下,??萍耙陨蠈W歷; 2、10年以上大型會展中心及國際聯號品牌酒店相關崗位工作經驗;上述兩種工作經驗兼具中西餐飲研發(fā)、出品及管理經驗的候選人優(yōu)先考慮; 3、具備同等條件的項目籌備經驗及重要大型政務或商務會議接待經驗; 4、具備敏銳洞察餐飲市場風向能力;能根據餐飲市場風向調整出品以更好的迎合市場需求; 5、熟悉食品安全管理體系; 6、具備優(yōu)秀的成本控制能力; 7、具備良好的溝通協調能力,全面把控各餐廳/廚房出品質量以及服務;
  • 烏蘭察布 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    制定酒店的出品策略和品牌定位, 負責酒店的產品設計和開發(fā), 管理酒店的品牌形象和標識, 監(jiān)督酒店出品質量和服務標準, 進行市場調研和競爭分析, 管理團隊和預算:?? ? ? ??出品總監(jiān)在酒店行業(yè)中發(fā)揮著重要的作用,?他們通過制定出品策略、?管理供應鏈、?監(jiān)督出品質量、?進行市場調研等多方面的職責,?確保酒店的出品和服務達到高質量標準,?同時保持與市場的緊密聯系,?以提升酒店的競爭力和客戶滿意度。
  • 深圳 | 5年以上 | 碩士

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    【工作內容】 - 負責制定公司禮賓服務產品的長期發(fā)展戰(zhàn)略,包括產品規(guī)劃、市場定位及品牌塑造; - 深度挖掘市場需求,通過數據分析與用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化現有產品功能,并開發(fā)創(chuàng)新性產品以滿足客戶需求; - 領導跨部門團隊,包括但不限于市場、銷售、運營等,確保產品從概念到上市的全生命周期管理; - 監(jiān)控競品動態(tài),分析競爭對手策略,提出應對措施,保持公司在市場中的競爭優(yōu)勢; - 定期向高層管理層匯報產品發(fā)展狀況及未來計劃,為公司決策提供數據支持; - 與合作伙伴建立良好的關系,拓展合作渠道,推動業(yè)務增長。 【任職要求】 - 具備8年以上相關行業(yè)工作經驗,有高端禮賓服務或五星級酒店禮賓部管理經驗者優(yōu)先考慮; - 熟悉禮賓服務行業(yè)的運作模式及市場趨勢,對高端客戶服務有深刻理解; - 強烈的責任心與領導力,能夠有效激勵團隊成員達成目標; - 出色的溝通技巧與談判能力,能與不同層級的人士進行有效交流; - 能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備優(yōu)秀的項目管理和時間管理技能; - 英語流利者優(yōu)先,有海外留學或工作經歷更佳。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 專業(yè)培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 全面負責酒店廚房的出品管理工作,制定并執(zhí)行廚房的各項規(guī)章制度和工作流程,確保廚房工作高效、有序運行。 2.參與酒店餐飲部的戰(zhàn)略規(guī)劃和決策,根據市場需求和酒店定位,制定廚房的菜品研發(fā)計劃,不斷推出新菜品,提升酒店餐飲的競爭力。 3. 負責廚房的成本控制和預算管理,合理安排食材采購、庫存管理和人員配置,降低成本,提高廚房的經濟效益。 4. 監(jiān)督廚房的食品質量和衛(wèi)生安全,嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生標準和操作規(guī)范,確保食品安全,防止食物中毒等事故的發(fā)生。 5.參與酒店的重要接待活動和宴會策劃,親自指揮廚房的出品工作,確保菜品質量和服務水平符合酒店的標準和要求。 任職要求: 1.具有酒店管理、烹飪等相關專業(yè)大專以上學歷,或具有同等學歷的豐富工作經驗。 2. 具有8年以上酒店廚房工作經驗,其中至少3年以上擔任廚房出品總監(jiān)或同等職位的工作經驗。 3. 精通各種菜系的烹飪技巧和菜品制作工藝,具有豐富的菜品研發(fā)經驗和創(chuàng)新能力。 4. 熟悉食品衛(wèi)生安全法規(guī)和相關標準,具有較強的食品安全意識和管理能力。 5. 具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力,能夠有效地組織和激勵員工,營造良好的工作氛圍。
  • 藥膳食廚師

    1萬-1.5萬
    佛山 | 5年以上 | 中專

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    預制菜 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-25
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    • 投遞簡歷
    基本要求: 學歷與經驗: 中職及以上學歷,中醫(yī)藥學、食品科學、烹飪藝術或相關專業(yè)優(yōu)先考慮。 5年以上藥膳制作或相關領域的管理經驗,熟悉藥膳行業(yè)的運作模式和市場需求。 專業(yè)技能: 精通藥膳食材的挑選、搭配和烹飪技巧,能夠確保藥膳的品質和口感。 熟悉藥膳研發(fā)和創(chuàng)新流程,具備領導藥膳研發(fā)團隊的能力。 具備制定藥膳食譜和菜品標準的能力,能夠確保藥膳食品的質量和一致性。 管理能力: 擅長團隊建設和管理,能夠制定和執(zhí)行藥膳廚師團隊的管理制度和培訓計劃。 具備良好的溝通能力和協調能力,能夠與各部門有效溝通,確保藥膳食品的生產和服務順暢。 具備一定的財務知識,能夠控制藥膳食品的成本和預算。 從業(yè)資質: 持有中醫(yī)藥烹飪師等級證書或相關從業(yè)資格證書。 如有相關管理證書或培訓經歷,將作為加分項。 崗位職責 藥膳制作管理:負責藥膳食品的研發(fā)、制作和質量控制,確保藥膳食品的品質和口感。 團隊管理:負責藥膳廚師團隊的招聘、培訓、考核和激勵,提高團隊的整體素質和工作效率。 食材采購與維護:負責藥膳食材的采購和維護工作,確保食材的供應和質量。 客戶服務:為客戶提供專業(yè)的藥膳咨詢服務,解答客戶關于藥膳功效、食用方法等方面的問題。 市場營銷:了解市場動態(tài)和客戶需求,制定藥膳食品的市場營銷策略和推廣計劃。 其他要求 工作態(tài)度:認真負責、嚴謹細致,對藥膳行業(yè)充滿熱情,具有團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。 學習能力:具備較強的學習能力和適應能力,能夠不斷學習和掌握新的藥膳知識和烹飪技巧。 健康要求:身體健康,無傳染病和皮膚病等影響食品安全的疾病。
  • 重慶 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 04-07
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    • 投遞簡歷
    女生身高165CM及以上,形象氣質佳,普通話標準,有一定外語水平、黨員優(yōu)先。 檢查每日預訂情況和工作日志,準確掌握所有預定和臨時更改情況。 完成餐前準備和餐后收餐工作。 負責為客人提供用餐服務。 清理臟餐具到指定區(qū)域,活動結束后負責清理相關區(qū)域。 更換經使用過后的布草。 了解賓客滿意度。 熟悉酒店餐飲運營標準并按要去提供標準化服務。 有一年相關工作經驗。
  • 重慶 | 1年以上 | 中專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    1.按照酒店食品安全相關規(guī)定以及菜譜準備食物 2.協助領班的工作 3.遵守本部門的相關規(guī)定
  • 重慶 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、 負責VIP接待以及包房零點接待,能和客人建立感情聯系。 2、熟練中西餐服務,負責餐飲的咨客工作和引領工作,熟練菜單以及酒水知識,熟練掌握餐銷技巧和酒水銷售技巧。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3、負責會議及宴會用餐期間的咨詢引導工作。 4、能夠完成日常服務類工作,能夠引領其他員工改善服務水平和服務意識 。 5、和團隊VIP以及負責人建立有效溝通,負責團隊VIP以及負責人的獨立服務要求,將所收集到的要求匯總上報以及調整,并有效的反饋給組織者。 6. 能代表酒店和集團參與重要活動或VIP接待。 7、上級領導交代的其他事宜。 任職資格: 1、形象氣質佳,較強服務意識,品行正直,身體健康。 2、吃苦耐勞,不計較個人得失,集體團隊互助意識強。
  • 重慶 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 定崗在對客服務部門開展實習。 【崗位要求】 1、應屆畢業(yè)生,專業(yè)不限。 2、對酒店行業(yè)有清晰的了解。 3、良好的口頭及書面表達能力。 4、具備團隊協作的能力。
  • 重慶 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
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    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-18
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    • 投遞簡歷
    崗位說明:熱情接待顧客,引導入座,遞送菜單并介紹餐廳特色菜品及飲品,及時上菜、撤盤,關注顧客用餐需求(如加水、更換餐具等。 羅賓斯餐廳服務員 1.通過禮貌的問候和及時的領位確保顧客滿意 2.采用與酒店政策和程序協調一致的方法,及時有效的履行本崗位職責和義務,以達到本職位所要求的目標? 3.呈遞菜單,推薦酒水或每日特別推薦 4.展現自己的菜單和酒水知識? 5.全面檢查餐廳情況,確保已經為接待客人做好了一切準備
  • 重慶 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 04-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 2.掌握餐廳服務規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 3.工作主動、熱情、認真,責任心較強。 4.身體健康,儀表端莊。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    1、迎接問候賓客,在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象,確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 3、 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、熟練掌握店內外信息,向賓客提供禮貌周全的服務。 5、隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 6、 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 7、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。
  • 實習生

    2.6千-3千
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、酒店開業(yè)崗位多,具體崗位職責面試詳談。 2、執(zhí)行公司安排的其他相關工作。 3、與團隊協作溝通,配合各部門工作共同解決工作中的問題。 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應屆畢業(yè)生/實習生; 2、對擔任酒店管理人員具有高度期望; 3、熱愛服務行業(yè),具有良好的顧客服務意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。
  • 重慶 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿

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    • 競爭力薪酬
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    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料; 2、清潔并擦亮所有器皿; 3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔; 4、添加所需的布品及操作設備; 5、從倉庫內領取物品; 6、根據標準的手冊來完成服務工作; 7、根據餐廳的規(guī)定來擺放餐桌; 8、結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。
  • 餐飲部文員

    2.8千-3.8千
    重慶 | 2年以上 | 大專

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 負責承擔部門的文件處理、資料整理以及倉庫管理等多項職責,以確保部門的日常辦公和物資管理工作能夠有序、高效地進行。 【崗位要求】 行業(yè)同崗位工作經驗2年以上; 形象氣質良好; 具有五星級酒店工作經驗者優(yōu)先。
  • 重慶 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 投遞簡歷
    ·In absence of Manager conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known? ?在經理缺席時負責交班說明,確保了解酒店的各項活動和運營要求。 ·During the shift, oversees the preparation of kitchen equipment for use ?在當班期間管理廚房設備使用前的準備工作。 ·Supervises?the receiving and storage of kitchen goods ?負責接收和存儲廚房物品的管理工作。 ·Supervises the cleaning and storage of kitchen equipment ?監(jiān)督廚房設備的清潔和存放。 ·Supervises the cleaning of the premises ?監(jiān)督廚房的清潔工作。 ·Supervises the removal of waste ?管理廢品的清除。 ·Supervises the handling of kitchen linen ?監(jiān)督廚房布巾的處理工作。 ·Supervises the cleaning of?an?hygienic kitchen ?監(jiān)督廚房的衛(wèi)生。 ·Engages in and supervises the cleaning of kitchen and equipment ?參與監(jiān)督清潔廚房和設備的工作。 ·Maintains high levels of personal hygiene for self and enforces hygiene standards for team? ?保持高度的個人衛(wèi)生并在小組中執(zhí)行衛(wèi)生標準。 ·Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum departmental?costs ?監(jiān)督管事部的各項職責,使部門成本控制到最低。 ·Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum quality level of sanitation ?監(jiān)督管事部的各方面職責,使?jié)M意度達到最高水平。 ·Establishes and maintains effective employee and inter-departmental working relationships ?與員工和酒店其它部門建立并保持積極的工作關系。 ·Assists the Chief Steward in developing training plans, develops training material in accordance with IHG guidelines and implements training plans for the Stewarding employees.? ?協助管事部經理制定培訓方案,按照洲際酒店集團的綱要制定培訓材料,為管事部員工和餐飲部其它員工執(zhí)行培訓。 ·Assists the Chief Steward in setting Stewarding goals and developing strategies, procedures and policies? ?協助管事部經理設定管事部的目標和制定策略,程序和規(guī)定。 ·Assists in determining the minimum and maximum stocks and controls the par-stocks of all material and equipment ?協助確定庫存的最多和最少量,控制所有材料和設備的標準存貨量。 ·Supervises the counting of inventories in coordination with employees of the accounting division ?與會計部門員工一起監(jiān)督盤點庫存。 ·Liaise with employees of the Engineering Division to schedule preventive maintenance and repairs? ?聯系工程部員工安排預防性的維護維修。 ·Works with Supervisor in manpower planning and management needs ?和上級領導一起進行人力規(guī)劃和管理需求。 ·Works with Supervisor in the preparation and management of the Department’s budget ?和上級領導一起編制和管理部門預算。
  • 重慶 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 競爭力薪酬
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    【崗位職責】 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況,分析造成損耗的原因,提出降低損耗的建議。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作,負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 【崗位要求】 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法,了解它們的維修保養(yǎng)方法。 4、具有高中以上的文化程度或同等學歷。 5、身體健康,精力充沛。
  • 重慶 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    ·In absence of Manager??and supervisor?conducts?shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known? ?在經理與主管缺席時負責交班說明,確保了解酒店的各項活動和運營要求。 ·During the shift, oversees the preparation of kitchen equipment for use ?在當班期間管理廚房設備使用前的準備工作。 ·Supervises?the receiving and storage of kitchen goods ?負責接收和存儲廚房物品的管理工作。 ·Supervises the cleaning and storage of kitchen equipment ?監(jiān)督廚房設備的清潔和存放。 ·Supervises the cleaning of the premises ?監(jiān)督廚房的清潔工作。 ·Supervises the removal of waste ?管理廢品的清除。 ·Supervises the handling of kitchen linen ?監(jiān)督廚房布巾的處理工作。 ·Supervises the cleaning of?an?hygienic kitchen ?監(jiān)督廚房的衛(wèi)生。 ·Engages in and supervises the cleaning of kitchen and equipment ?參與監(jiān)督清潔廚房和設備的工作。 ·Maintains high levels of personal hygiene for self and enforces hygiene standards for team? ?保持高度的個人衛(wèi)生并在小組中執(zhí)行衛(wèi)生標準。 ·Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum departmental?costs ?監(jiān)督管事部的各項職責,使部門成本控制到最低。 ·Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum quality level of sanitation ?監(jiān)督管事部的各方面職責,使?jié)M意度達到最高水平。 ·Establishes and maintains effective employee and inter-departmental working relationships ?與員工和酒店其它部門建立并保持積極的工作關系。 ·Assists the Chief Steward in developing training plans, develops training material in accordance with IHG guidelines and implements training plans for the Stewarding employees.? ?協助管事部經理制定培訓方案,按照洲際酒店集團的綱要制定培訓材料,為管事部員工和餐飲部其它員工執(zhí)行培訓。 ·Assists the Chief Steward in setting Stewarding goals and developing strategies, procedures and policies? ?協助管事部經理設定管事部的目標和制定策略,程序和規(guī)定。 ·Assists in determining the minimum and maximum stocks and controls the par-stocks of all material and equipment ?協助確定庫存的最多和最少量,控制所有材料和設備的標準存貨量。 ·Supervises the counting of inventories in coordination with employees of the accounting division ?與會計部門員工一起監(jiān)督盤點庫存。 ·Liaise with employees of the Engineering Division to schedule preventive maintenance and repairs? ?聯系工程部員工安排預防性的維護維修。 ·Works with Supervisor in manpower planning and management needs ?和上級領導一起進行人力規(guī)劃和管理需求。 ·Works with Supervisor in the preparation and management of the Department’s budget ?和上級領導一起編制和管理部門預算。
  • 重慶 | 2年以上 | 學歷不限

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-23
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    【崗位職責】 1、每日、每周和每月進行快速檢測并填寫記錄,具體包括蔬果農藥殘留、瘦肉精、油脂過氧化值、油脂酸價、孔雀石綠、亞硝酸鹽、吊白塊、甲醛。 2、每日對中央廚房、員工食堂、酒店及酒家廚房開展監(jiān)督檢查,具體包括冰箱內原料、半成品、成品的擺放,標簽、消毒液的配比及濃度,個人衛(wèi)生情況,環(huán)境衛(wèi)生情況及食品留樣等,具體要求按食品衛(wèi)生相關標準或規(guī)定執(zhí)行。 3、開展月度專項檢查并形成報告,同時根據專項檢查內容進行相對應的ATP檢測并記錄。 4、每月對溯源平臺、冷凍(藏)庫食品倉庫的擺放、保質期、溫濕度以及送貨單進行抽查并記錄。 5、每月對晨檢記錄、日常巡查記錄等報告進行整理歸檔。 6、對新發(fā)布的法律法規(guī)及時進行學習,對現有的相關食品法律法規(guī)進行梳理,并及時進行轉化。 7、對各廚房開展食品衛(wèi)生安全相關工作的指導。 8、完成上級領導交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、2年食品安全衛(wèi)生相關工作經驗 2、食品樣品留樣匯總文件記錄 3、良好的溝通技巧 4、有衛(wèi)生和食品安全控制方面的合格的培訓計劃
  • 重慶 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    崗位職責 1. 參加宴會廳經理召開的工作例會,了解每日的宴會安排情況并向本班組傳達; 2.每日宴會前,根據宴會預定情況向服務員布置具體的崗位任務; 3.根據宴會預定情況,合理安排員工排班,保證所舉辦宴會能夠合理、有序地展開。 4. 在宴會廳經理的指導下,做好宴會設計、現場布置,督導服務員做好宴會前的擺臺、清潔衛(wèi)生、服務用具供應等準備工作; 5. 關注客人用餐狀況,適時征詢客人的意見、建議,及時處理客人投訴及突發(fā)性事件并向宴會經理匯報; 6. 宴會結束,清點廳房內物品及設施、設備,檢查各廳房的宴會收尾的衛(wèi)生清潔情況。 7. 根據安排,對服務員開展相關的業(yè)務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才的開發(fā)和培養(yǎng)工作。 崗位要求 1. 一年以上國際五星級酒店相等職位管理經驗; 2. 有較強的口頭表達和書寫技巧能力; 3. 與其他酒店的員工和管理者的團隊協作; 4. 能在工作的壓力下,同時處理多個任務的能力; 5.基本的電腦辦公軟件,預訂系統(tǒng),和銷售點系統(tǒng); 6. 認真貫徹上級安排的工作要求,積極落實各個時期的工作任務和日常運轉工作。
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