一、職位概述
負責自助餐廳的整體運營管理，確保餐廳高效運轉、服務品質卓越、客戶滿意度高，同時達成餐廳的經營目標，提升品牌影響力與市場競爭力。
二、核心職責
1. 運營管理
? 制定并執行餐廳日常運營計劃，合理安排人員排班、物資調配，保障餐廳從早到晚的有序運營，包括開餐準備、餐中服務及閉餐收尾工作。
? 監控餐廳客流量及運營數據，分析高峰低谷時段規律，靈活調整服務策略，提升翻臺率與運營效率。
? 維護餐廳內各類設備設施，定期安排檢查與維修，保障設備正常運行，降低故障對運營的影響。
2. 團隊管理
? 負責餐廳員工的招聘、培訓與考核，制定培訓計劃，提升員工的服務技能、食品安全知識與職業素養。
? 建立有效的激勵機制，調動員工工作積極性，營造良好的團隊氛圍，增強團隊凝聚力與執行力。
? 處理員工日常工作中的問題與矛盾，解決員工投訴，保障員工權益，提升員工滿意度與留存率 。
3. 客戶服務
? 建立并完善客戶服務標準，確保為顧客提供熱情、周到、專業的用餐體驗，及時處理顧客投訴與建議，最大限度提升客戶滿意度。
? 定期開展客戶滿意度調查，分析反饋結果，針對性地改進服務流程與菜品質量，提升餐廳口碑。
? 開發并維護重要客戶關系，策劃并執行會員活動、節日促銷等，提高客戶忠誠度與消費頻次。
4. 菜品與成本控制
? 與廚師團隊協作，根據市場趨勢、季節變化及顧客反饋，優化菜品結構，定期更新菜單，確保菜品豐富多樣、品質穩定。
? 監控食材采購、儲存與加工環節，嚴格控制食材損耗，與采購部門協作，保證食材質量的同時降低采購成本。
? 制定并管理餐廳預算，控制人力、物力、能耗等各項成本，分析成本數據，提出有效的成本節約措施，實現餐廳利潤最大化。
5. 食品安全與衛生管理
? 嚴格執行國家食品安全法規與餐廳衛生標準，建立健全食品安全管理制度，定期檢查餐廳食品加工、儲存、銷售等環節，杜絕食品安全隱患。
? 組織員工開展食品安全與衛生培訓，確保全員掌握衛生操作規范，維護餐廳良好的衛生環境，保障顧客用餐安全。
? 配合相關部門的食品安全檢查工作，及時整改存在的問題，確保餐廳符合各項衛生標準要求。
三、任職要求
1. 教育背景：大專及以上學歷，酒店管理、餐飲管理等相關專業優先。
2. 工作經驗：3年以上餐飲行業工作經驗，2年以上自助餐廳或同類型餐飲企業管理經驗，熟悉自助餐廳運營流程。
3. 專業技能
? 具備優秀的組織協調、溝通能力與團隊管理能力，能夠有效處理復雜問題與突發情況。
? 熟悉食品安全法規、餐飲服務標準及成本控制方法，具備良好的數據分析與預算管理能力。
? 熟練使用辦公軟件，能夠進行運營數據統計與分析，制定工作計劃與報告。
4. 個人素質：具有強烈的責任心、服務意識與創新精神，工作積極主動，抗壓能力強，能夠適應餐飲行業高強度工作節奏。
